【众腾培训】4月18日潍坊某公司《从技术走向管理(lǐ)》培训圆满结束
- 分(fēn)类:新(xīn)闻中心
- 作者:众腾人力集团
- 来源:/
- 发布时间:2023-04-21
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【概要描述】 众腾人力资源集团咨询事业部,于4月18日,组织潍坊某公司研发管理(lǐ)干部《从技术走向管理(lǐ)》圆满结束, 本次培训四十多(duō)名优秀研发管理(lǐ)干部参与本次培训,為(wèi)期1天1夜。
本次授课讲师薛老师,九伴思创學(xué)院院長(cháng)、系统思考与创新(xīn)思维专家、管理(lǐ)者成長(cháng)地图版权培训导师,自主跟踪企业调研并开发注册《管理(lǐ)者成長(cháng)地图》、《持续增長(cháng):问题分(fēn)析与解决》、《创新(xīn)领导力:用(yòng)领导力驱动创新(xīn)》中高层课程系列版权。注重课程实用(yòng)度,课前采用(yòng)企业亲身调研开发课程,跟踪课程落地及辅导的流程。
本课程从实践案例出发,系统阐释了从技术人员转变為(wèi)对全流程负责的管理(lǐ)人员过程中要实现哪些蜕变、要掌握哪些管理(lǐ)技能(néng)、如何培养自己的领导力等基本要求,让技术管理(lǐ)者打下坚实基础并爆发管理(lǐ)潜能(néng)。
通过培训,學(xué)员掌握并实现技术人员走向管理(lǐ)岗位的角色转变,明确管理(lǐ)岗位的基本职责要求,掌握走上管理(lǐ)工作岗位后需要掌握管理(lǐ)技能(néng),掌握基于不同风格的管理(lǐ)方式,能(néng)够根据管理(lǐ)对象的风格进行辅导激励。
众腾培训咨询事业部始终秉承着“以客户為(wèi)中心,以人才為(wèi)基石”的经营理(lǐ)念,以“专注人才发展与组织绩效提升”為(wèi)己任;2023年培训咨询事业部将围绕企业的经营发展及组织的内部运营管理(lǐ),深入企业调研,全力解决客户所需,助推广大客户企业发展。
【众腾培训】4月18日潍坊某公司《从技术走向管理(lǐ)》培训圆满结束
【概要描述】 众腾人力资源集团咨询事业部,于4月18日,组织潍坊某公司研发管理(lǐ)干部《从技术走向管理(lǐ)》圆满结束, 本次培训四十多(duō)名优秀研发管理(lǐ)干部参与本次培训,為(wèi)期1天1夜。
本次授课讲师薛老师,九伴思创學(xué)院院長(cháng)、系统思考与创新(xīn)思维专家、管理(lǐ)者成長(cháng)地图版权培训导师,自主跟踪企业调研并开发注册《管理(lǐ)者成長(cháng)地图》、《持续增長(cháng):问题分(fēn)析与解决》、《创新(xīn)领导力:用(yòng)领导力驱动创新(xīn)》中高层课程系列版权。注重课程实用(yòng)度,课前采用(yòng)企业亲身调研开发课程,跟踪课程落地及辅导的流程。
本课程从实践案例出发,系统阐释了从技术人员转变為(wèi)对全流程负责的管理(lǐ)人员过程中要实现哪些蜕变、要掌握哪些管理(lǐ)技能(néng)、如何培养自己的领导力等基本要求,让技术管理(lǐ)者打下坚实基础并爆发管理(lǐ)潜能(néng)。
通过培训,學(xué)员掌握并实现技术人员走向管理(lǐ)岗位的角色转变,明确管理(lǐ)岗位的基本职责要求,掌握走上管理(lǐ)工作岗位后需要掌握管理(lǐ)技能(néng),掌握基于不同风格的管理(lǐ)方式,能(néng)够根据管理(lǐ)对象的风格进行辅导激励。
众腾培训咨询事业部始终秉承着“以客户為(wèi)中心,以人才為(wèi)基石”的经营理(lǐ)念,以“专注人才发展与组织绩效提升”為(wèi)己任;2023年培训咨询事业部将围绕企业的经营发展及组织的内部运营管理(lǐ),深入企业调研,全力解决客户所需,助推广大客户企业发展。
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众腾人力资源集团咨询事业部,于4月18日,组织潍坊某公司研发管理(lǐ)干部《从技术走向管理(lǐ)》圆满结束, 本次培训四十多(duō)名优秀研发管理(lǐ)干部参与本次培训,為(wèi)期1天1夜。
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